Hari Buruh Internasional

Hari Buruh Internasional, atau May Day, diperingati setiap tanggal 1 Mei sebagai hari libur nasional di Indonesia untuk menghormati kontribusi serta perjuangan hak-hak para pekerja. Momen ini menjadi wadah bagi serikat buruh dan elemen pekerja untuk menyuarakan aspirasi terkait kesejahteraan dan keadilan sosial.

Akar peringatan Hari Buruh bermula dari peristiwa Haymarket di Chicago, Amerika Serikat, pada Mei 1886, ketika puluhan ribu pekerja melancarkan aksi mogok demi menuntut penetapan batas delapan jam kerja sehari. Gerakan solidaritas buruh ini kemudian diadopsi secara internasional oleh Kongres Sosialis di Paris pada 1889 dan ditetapkan untuk diperingati saban tanggal 1 Mei.

Di Indonesia, peringatan Hari Buruh pertama kali digelar di Surabaya pada 1 Mei 1918 oleh Serikat Buruh Kung Tang Hwee Koan. Setelah kemerdekaan, pemerintah sempat menetapkan aturan libur May Day melalui Undang-Undang Nomor 12 Tahun 1948, tetapi perayaannya dilarang sepanjang era Orde Baru. Peringatan ini baru kembali diakui secara resmi sebagai hari libur nasional pada masa pemerintahan Presiden Susilo Bambang Yudhoyono melalui Keputusan Presiden Nomor 24 Tahun 2013, yang berlaku efektif mulai 1 Mei 2014.

Peringatan Hari Buruh di Indonesia umumnya diwarnai dengan aksi unjuk rasa damai dan perarakan massa serikat pekerja di pusat-pusat kota besar seperti Jakarta, Surabaya, dan Bandung. Para pekerja menyuarakan tuntutan mengenai kelayakan Upah Minimum Provinsi (UMP), penataan sistem kerja alih daya (outsourcing), serta peningkatan jaminan keselamatan dan kesehatan kerja. Selain penyampaian pendapat di jalanan, momentum May Day juga sering diisi dengan panggung seni, bakti sosial, panggung aspirasi, dan dialog ketenagakerjaan antara buruh, pengusaha, dan pemerintah.